Tren veya Kiralama Hesablamacı

Bu Çalışanı Eğitmeli misiniz Yoksa Daha İyi Birisini Mi Almalısınız?

Mevcut çalışanını eğitmekle değiştirmekle karşılaştırın, eğitim maliyetini, gelecekteki maaşını, gerçekten sahip olduğunuz adayı, mevcutluğu, iş taleplerini ve zamanını kullanarak.

İş etkisinin güvenilir bir şekilde değerlendirilmesi mümkün değilse, hiçbir gelir ortaya çıkmaz.

Örnek senaryo

Örnek değerler. Herhangi bir alanı düzenlemek bu sayfayı kendi senaryonuza geçirir.

Neden Değişmeyi Düşünüyorsunuz?

Karar Kontrolü

Eğitim sadece beceriyi değiştirir.

Karşılaştırmaya devam edin.

Hangi Sonuçlara İhtiyacınız Var?

RolMevcut beceri/100Hedef yeteneği/100Saatlik ücret$ saat başınaHaftalık saatlersaatMemnuniyet/100Operasyonel hedefbirim

Eğitim yöntemi

İK Müdürü becerisi/100

Bu hedefin önemli olup olmadığını kontrol et.

Bu hedef girdiği hedefe ulaşır.

180 output / batch

Çalışanların ROI'sini kontrol edin

Analiz ufku

Özel ufukhafta

Seçenek A Keep & Train

Mevcut çalışan · Factory Worker

Beceri: 60 → 80
Saatlik ücret: $24,50
Gelecekteki ücret: $29,40
Eğitim maliyeti: $422,40
Ön maliyet: $422,40
Gelecekteki ücret: $14.112,00
Bilinen toplam: $14.534,40
Hedeflenme zamanı.: 6 gün
Kullanılabilirlik: Gerekli saatlere uygun
İş gereksinimleri: Şu anda uyumlu.
Rol uygunluğu: Doğru rol

Eğitim formulasından hesaplanmıştır

Eğitim sırasında

Normal iş günlerigünHedeflenme zamanı.gün

Yetenek arttıkça ek talepler ortaya çıkabilir.

Seçenek B Değiştir

Bir adayınız var mı?

Beğenme yeteneği/100Başvuru ücretleri$ saat başına

Kullanılabilirlik

İş gereksinimleri

Rol uygunluğu

Toplama maliyetleri

Toplama maliyetleri$

Değişiklik sırasında

Yer değiştirme başlamadan

Beceri: 60 → 85
Gelecekteki ücret: $30,00
Ön maliyet: $500,00
Gelecekteki ücret: $14.400,00
Bilinen toplam: $14.900,00
Hedeflenme zamanı.: Şimdi kullanılabilir.
Kullanılabilirlik: Gerekli saatlerde çalışamıyorum.
İş gereksinimleri: Şu anda uyumlu.

Görülebilir talepler senaryoya uyuyor.

Her iki seçeneği karşılaştırın

Karşılaştır	Seçenek A Keep & Train	Seçenek B Değiştir
Yetenek hedefi	60 → 80	60 → 85
Bilinen maliyet	$14.534,40	$14.900,00
Zaman	6 gün	Şimdi kullanılabilir.
Kullanılabilirlik uygunluğu	Gerekli saatlere uygun	Gerekli saatlerde çalışamıyorum.
İsteğe uygun	Şu anda uyumlu.	Şu anda uyumlu.
Gelecekteki talepler	Bilinmeyen	Bilinmeyen
Maliyet	Tam	Tam

Bilinmezlik

Eğitim hedefe ulaşır ve gerekli uygunluğu korur

Eğitim, operasyonel hedefe ulaşır ve mevcut erişilebilirlik ve talep durumunu korur.

Ana Farklılıklar

Eğitim maliyetleri giriş ufukta daha az. $365,60

Mevcut çalışan: Gerekli saatlere uygun
Değiştir: Gerekli saatlerde çalışamıyorum.
İş gereksinimleri: Şu anda uyumlu.

Genel olarak kazanan kabul edilmez.

İçerilmeyenler Nelerdir?

Bilinmeyen gelecekteki talepler
İşletme gelirleri, bunları sağlamadığınız sürece

Bilinmeyen asla sıfır olarak değerlendirilmez.

Üçüncü Yol: Doğal Büyüme

Eğer işçi zaten rolüne uygunsa ve acele etmiyorsanız, eğitim ödemeden veya onları değiştirmeden önce doğal beceri gelişiminin geçerli olup olmadığını kontrol edin.

Doğal büyüme kontrolü