招聘机构
Anderson Recruitment Corp.
- 可招聘职位
- 保安
- 地点
- Fifth Avenue 16 · Garment District
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一个保安员工是一个员工,他的技能有助于确保其所分配的支持企业的安全.
检查角色,安全工作站和安全设备一起,而不是单独阅读监护人.
通过正常的招聘系统招聘安全警卫,
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每个下面的节点都是已知的要求.任何这个页面无法确认的东西都会隐藏,而不是被猜测.
确认的要求是角色连接和警卫工作站.
在工作场所: 保安储物柜 →
安全警卫的技能能帮助保卫人员提高业务安全水平.
目前工作的警卫的技能值被加起来,总数被减半,限制在100.
只有目前工作的警卫才会算,一个没有工作的警卫就不会增加任何东西.
额外的保卫人员一旦达到最高限时,就不再增加安全.
这一页没有宣称一个警卫足够用于特定的业务.
| 安全警卫技能 | 0 | 25 | 50 | 75 | 100 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作的警卫: 1 | 0 | 12.5 | 25 | 37.5 | 50 |
| 工作的警卫: 2 | 0 | 25 | 50 | 75 | 100 |
每一步都是已知的先决条件,
需要你的输入: 商业与安全卫队的角色有关
当所有已知先决条件都过去了,这个页面就停下来,而不是称之为bug.
警卫是员工,安全设备是物品. 两者都满足相同的安全要求.
| — | 保安 | 安全设备 |
|---|---|---|
| 类型 | 员工 | 物料 |
| 贡献 | 警卫技能加起来,减半,限制在100 | 窗户和板块保护 |
| 分配到 | 公司的安全工作站 | 在业务中 |
| 用途 | 企业安全要求 | 企业安全要求 |
警卫是员工的角色,而不是一个安全系统. 防卫人员为业务安全要求做出贡献,而设备和窗口保护是其他输入.
警卫的保护是由工作的警卫构建的. 确定的规则将目前工作的警卫的技能值加起来,将总数减半,并将其限制在100.
这里没有通用的最佳安全设置. 这个页面解释了游戏可以确认的规则,而不是你应该买多少安全.