Suomi
Valikko

Diagnoosi aikataulu: Tarvittavuus. Tarvitsee syötteesi.

Tilanne: ongelmanhoitaja

Miksi työntekijäsi ei tee töitä?

Kirjoita käytössäsi aikataulu. Sivulla näkyy, mikä vuoro, työntekijä tai työasema aiheuttaa ongelman ja mitä on korjattava seuraavaksi.

Taulukon malli

Ammattityöpisteiden aikataulu

Diagnoosoida tulossa olevat muutokset taitojen, saatavuuden, työntekijöiden tarpeiden ja työajan rajoitusten perusteella.

Mikä on pielessä?

Valitse oire, joka vastaa parhaiten pelissä näkemääsi. Tämä muuttaa vain sitä, mikä ongelma selitetään ensin.

Kirjoita aikataulu, jota käytät

Lisää oikeita työntekijöitä, työpaikkoja ja vuoroja.

01Yritys ja aukioloajatAsianajotoimisto · Toimivapaudet: 5

Toimivapaudet: Maanantai · Tiistai · Keskiviikko · Torstai · Perjantai

02Missä tarvitaan työntekijää?0 · Työpisteet

Jokaisella työpisteellä on oma vaadittu miehitysjaksonsa. Siivous- ja tukityötä voidaan tehdä aukioloaikojen ulkopuolella.

Ei syötetty

03Työntekijäsi0 · Työntekijät

Ei syötetty

04Nykyiset määritetyt työvuorot0 · Toimitettuja vuoroja

Ei ole tehty vuoroja.

Nykyinen aikataulu

Diagnoosi aikataulu

Pääsy

Tarvitsee syötteesi

Diagnoosi aikatauluTarvittavuus
Työvuorojen kelpoisuus
Vaadittu kattavuus
Kattavuus

Nykyinen aikataulu ei sisällytetty

Lisää vähintään yksi työntekijä, työpaikka ja vuoro.

  • Työpisteet
  • Työntekijät
  • Toimitettuja vuoroja

Miksi aikataulu on osittainen?

Työntekijän on oltava yhteensopivana ja käytettävissä tarkkaan työpaikalla ja -aikana.

Miten konflikteja voidaan tarkistaa

Diagnoosi seuraa toimintaketjua: työtä, taitoja, saatavuutta, rajoituksia, sovituksia, päivittäisiä ja viikoittaisia rajoituksia ja sitten kattavuutta.

Tiukkoja aikataulujen rajoituksia

Yksi työntekijä ei voi työskennellä kahdessa paikassa kerrallaan eikä yksi työasemalla voi olla vuorotasoisia vuorotasoja.

Nykyinen aikataulu vs ehdotettu aikataulu

Tämä sivu selittää nykyisen aikataulun. Auto Scheduler luo ehdotetun aikataulun ja ei hiljaa rentouttaa sisäänpääsyjäsi.

Yleisiä aikataulukysymyksiä

Miksi kokoaikainen työntekijäni on yhä tyytymätön?

Kokoaikatyö edellyttää 30–50 tuntia viikossa. Viikon aiemmin jo tehdyt tunnit lasketaan mukaan maanantain nollaukseen asti, joten pelkkä tulevien työvuorojen korjaaminen voi olla liian myöhäistä.

Miksi en voi määrittää työntekijää tähän aikaan?

Tarkista kyseisen työpisteen vaatima rooli, työntekijän saatavuusaika, saman työntekijän tai työpisteen olemassa oleva työvuoro sekä viikoittainen tuntiraja.

Miksi automaattinen täyttö jätti aukkoja?

Automaattinen täyttö ajoittaa enintään 12 tuntia päivässä ja noudattaa syötettyjä vaatimuksia. Diagnosoi syntyneet työvuorot täällä nähdäksesi, mikä tunti epäonnistui ja miksi.

Miksi yksi päivä on erilainen?

Big Ambitions tukee päiväkohtaisia aikatauluja. Yhteinen ja päiväkohtainen aikataulu voivat poiketa toisistaan, joten tarkista kyseinen päivä ennen kuin teet johtopäätöksiä koko viikosta.

Miten työntekijän aikataulu toimii Big Ambitions:ssä

Oikea vuoro vaatii todellista työtä, yhteensopivia työntekijöitä ja työpaikkaa, joka vaatii työntekijän taitoja.

Työntekijä ei voi tehdä työtään täsmällisen ajanjakson aikana riittävästi viikoittaista tuntia.

Käytä henkilöstön suunnittelijaa, jotta voit selvittää, pystykö ryhmä hoitamaan työnsä.